ปี 2567  

 

o1. โครงสร้าง
o19. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
o2. ข้อมูลผู้บริหาร                              
o20. ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าที่ของรัฐ
o3. อำนาจหน้าที่
o21. การขับเคลื่อนจริยธรรม
o4. ข้อมูลการติดต่อ
o22. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o5. ข่าวประชาสัมพันธ์
o23. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o6. Q&Ao24. ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o7. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงานo25. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
o8. แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีo26. ประกาศเจตนารมณ์นโยบายไม่รับของขวัญ(์NO Gift Policy)       
o9. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
o27.การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
o10. คูมือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
o28. รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
o11. คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือมาติดต่อo29. รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
o12. ข้อมูลสถิติการให้บริการo30.การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
o13. E-Serviceo31.รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
o14. รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุo32. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

o15. ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ 

o33. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี
o16. ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุo34. มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
o17. รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

o35. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

o18. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล  

        

Powered by MakeWebEasy.com
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว  และ  นโยบายคุกกี้